Арбитражный суд города Москвы (АСГМ) является крупнейшим арбитражным судом первой инстанции в Российской Федерации․ Он рассматривает экономические споры между организациями, индивидуальными предпринимателями и гражданами, осуществляющими предпринимательскую деятельность․ В данной статье мы подробно рассмотрим структуру суда, способы связи, а также ответим на часто задаваемый вопрос: как связаться с отделом кадров Арбитражного суда города Москвы․
Описание
Арбитражный суд г․ Москвы осуществляет правосудие в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности на территории столицы․ В его юрисдикции находятся дела о банкротстве, корпоративные споры, споры о защите деловой репутации, взыскании убытков, налоговые споры и многие другие категории дел․ Суд обеспечивает доступ к правосудию, соблюдение законности и защиту прав участников экономических правоотношений․
Контакты для обращений
Для взаимодействия с судом граждане и представители организаций могут использовать различные каналы связи․ Основные контакты для обращений:
- Адрес: 115225, г․ Москва, ул․ Большая Тульская, д․ 17
- Справочная служба (канцелярия): предоставляется на официальном сайте
- Отдел кадров: внутренний структурный отдел, работающий с кандидатами на должности государственной гражданской службы
Официальный сайт
Вся актуальная информация о работе суда, реквизитах, графике приема и рассматриваемых делах размещена на официальном сайте:
Адрес сайта: http://www․msk․arbitr․ru/ (Официальный сайт Арбитражного суда города Москвы в системе КАД Арбитражных судов РФ)․
Горячая линия и номера телефонов
Для получения справочной информации о движении дел, времени и месте судебных заседаний работает единая справочная служба:
- Единая справочная (горячая линия): +7 (495) -00-96-96
- Телефон канцелярии (по гражданским делам): +7 (495) -00-96-07
- Телефон канцелярии (по административным делам): +7 (495) -00-96-14
Телефон отдела кадров Арбитражного суда города Москвы
Отдел кадров не имеет отдельной «горячей линии», так как работает с внутренними кадровыми вопросами и соискателями на государственную службу․ Телефон отдела кадров можно уточнить через справочную суда или на официальном сайте в разделе «Государственная служба»․ Как правило, связь с кадровым подразделением осуществляется через коммутатор:
- Телефон отдела кадров: +7 (495) -00-96-96 (доб․ 3-10 или доб․ 3-11, внутренний номер может меняться, рекомендуется уточнять на сайте)
Электронный адрес
Обращения и процессуальные документы принимаются строго через специализированные электронные системы (Мой Арбитр), однако для общих вопросов можно использовать следующие контакты:
- Электронная почта суда: info@msk․arbitr․ru (для информационных запросов, не касающихся процессуальных документов)
- Электронная почта отдела кадров: kadry@msk․arbitr․ru (условный адрес для отправки резюме и вопросов по вакансиям, точный адрес публикуется в объявлениях о приеме на работу на сайте суда)
Личный кабинет
Для подачи исковых заявлений, ходатайств и иных процессуальных документов используется федеральная система электронного документооборота:
Вход в личный кабинет: Осуществляется через систему «Мой Арбитр» (my․arbitr․ru)․ Для авторизации необходима усиленная квалифицированная электронная подпись (УКЭП) или учетная запись на портале Госуслуг (ЕСИА)․
Личный прием
Личный прием граждан и представителей организаций осуществляется председателем суда, его заместителями и судьями в порядке живой очереди или по предварительной записи․
- Приемная председателя суда: осуществляет запись на личный прием․
- Прием исковых заявлений и иных документов: производится в окнах приема документов на 1 этаже здания суда (Большая Тульская, д․ 17)․
График приема
Режим работы Арбитражного суда города Москвы:
- Понедельник ⎻ Четверг: с 09:00 до 18:00
- Пятница: с 09:00 до 16:45
- Обеденный перерыв: с 13:00 до 13:45
- Суббота, Воскресенье: выходные дни
График приема документов (канцелярия): Понедельник ⎻ Четверг с 09:00 до 17:30, Пятница с 09:00 до 16:30 (без перерыва на обед)․
Отделы
Структура суда включает в себя множество подразделений для обеспечения полноценного правосудия:
- Судебные составы: специализированные коллегии по рассмотрению конкретных категорий дел (банкротные, налоговые, корпоративные и др․)․
- Канцелярия суда: прием и отправка корреспонденции, выдача исполнительных листов․
- Отдел кадров и государственной службы: подбор кадров, ведение личных дел судей и аппарата суда, повышение квалификации․
- Отдел делопроизводства: регистрация входящих и исходящих документов․
- Финансовый отдел: обеспечение бюджета суда, начисление заработной платы․
- Отдел информатизации и связи: поддержка сайта, аудиопротоколирования, баз данных․
- Хозяйственный отдел: содержание здания, материально-техническое снабжение․
Руководство
Высшее руководство суда осуществляет:
- Председатель Арбитражного суда города Москвы — осуществляет общее руководство, распределяет обязанности между заместителями, организует работу суда․
- Первый заместитель председателя — курирует работу судебных коллегий и административного аппарата․
- Заместители председателя — возглавляют судебные составы, контролируют работу конкретных структурных подразделений․
- Руководитель аппарата — администратор суда — обеспечивает организационное, кадровое, финансовое и материально-техническое обеспечение деятельности суда (именно в подчинении администратора суда находится отдел кадров)․
Отзывы
Отзывы о работе Арбитражного суда города Москвы носят полярный характер, что типично для крупных судебных инстанций:
- Положительные стороны: Высокий уровень профессионализма судей при рассмотрении сложных категорий споров (особенно банкротных и корпоративных дел)․ Наличие развитой электронной системы подачи документов («Мой Арбитр»), что значительно упрощает взаимодействие с судом․ Удобное расположение здания и четкая организация работы канцелярии․
- Отрицательные стороны: Из-за колоссальной нагрузки (суд рассматривает десятки тысяч дел в год) сроки рассмотрения дел могут затягиваться․ Пользователи часто отмечают сложности дозвона по справочным телефонам в пиковые часы․ Также соискатели на государственную службу отмечают, что телефон отдела кадров часто занят, и рекомендуют обращаться лично в часы приема или через электронную почту․