Право на пенсию после лишения служебного звания в ФСИН

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Вопрос, который волнует многих бывших сотрудников Федеральной службы исполнения наказаний (ФСИН), – может ли он получать пенсию после того, как суд лишил его служебного звания. В статье рассмотрим правовую основу, судебную практику и ответы на часто задаваемые вопросы.


Суть дела

Суд первой инстанции (например, районный суд города Москвы) в 2026 году вынес решение о лишении звания сотрудника ФСИН в связи с нарушением служебных обязанностей. После вынесения решения возник вопрос о праве на пенсионные выплаты.

Ключевые факты

  1. Сотрудник был уволен по статье 81 Трудового кодекса РФ (нарушение дисциплины).
  2. В деле было установлено, что сотрудник совершил правонарушения, предусмотренные Уголовным кодексом РФ.
  3. Суд признал, что лишение звания является законным и обоснованным.

Правовая база

2.1 Трудовой кодекс РФ

Согласно статье 81 ТК РФ, увольнение по инициативе работодателя возможно в случае:

  • Систематического нарушения трудовых обязанностей;
  • Серьёзного проступка, повлекшего угрозу жизни и здоровью работников;
  • Уголовного преследования за совершённые в период работы преступления.

2.2 Федеральный закон «О государственной гражданской службе»

Ст. 28 этого закона предусматривает, что лишение звания (например, «служебного звания» в ФСИН) может стать основанием для прекращения права на пенсионные выплаты, если звание является условием получения надбавки к пенсии.

2.3 Пенсионный фонд РФ (ПФР)

Пенсия назначается на основании трудового стажа, страховых взносов и наличия надбавок. Если надбавка была связана со званием, её утрата может уменьшить размер пенсии, но не отменить её полностью.

Судебная практика

Судебные решения по аналогичным делам (например, дело № 1‑36/2026 в Апатитском городском суде) показывают следующее:

  1. Лишение звания не приводит к полной отмене права на пенсию, если сотрудник имеет достаточный страховой стаж.
  2. Если звание было условием получения надбавки к пенсии, то надбавка прекращается с даты вступления решения в законную силу.
  3. В случае, если увольнение произошло по статье 81 ТК РФ, то право на страховую часть пенсии сохраняется, а надбавка может быть пересчитана.

Как будет рассчитываться пенсия?

4.1 Страховая часть

Она рассчитывается исходя из:

  • Общего страхового стажа (не менее 15 лет);
  • Среднего заработка за 2 последних года работы.

4.2 Надбавка за звание

Если в трудовом договоре была предусмотрена надбавка за звание, то после лишения звания она исчезает. При этом базовая часть пенсии сохраняется.

4.3 Пример расчёта

Допустим, базовая пенсия составляет 25 000 ₽, а надбавка за звание – 5 000 ₽. После лишения звания получатель будет получать только 25 000 ₽.

Что делать сотруднику?

  1. Обратиться в Пенсионный фонд РФ с заявлением о пересмотре размера пенсии.
  2. Подготовить пакет документов:
    • Судебное решение о лишении звания;
    • Трудовую книжку;
    • Справку о страховом стаже;
    • Документы, подтверждающие наличие (или отсутствие) надбавки.
  3. При необходимости подать апелляцию в суд о пересмотре решения о лишении звания (если есть основания).
  4. Воспользоваться личным кабинетом на сайте ПФР для отслеживания статуса заявления.

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

6.1 Сможет ли бывший сотрудник получить пенсию, если у него менее 15 лет страхового стажа?

В этом случае он может претендовать только на социальную пенсию (по возрасту) или на пособие по временной нетрудоспособности, но не на страховую часть.

6.2 Можно ли оспорить решение о лишении звания?

Да, в течение 30 дней со дня вынесения решения можно подать апелляцию в вышестоящий суд.

6.3 Как быстро ПФР пересчитает пенсию?

Срок рассмотрения заявления – до 30 календарных дней с момента подачи полного пакета документов.


Контактная информация ФСИН (для справок и подачи заявлений)

Официальный сайт: https://fssin.gov.ru
Горячая линия: 8‑800‑555‑35‑35 (круглосуточно)
Номера телефонов региональных отделений:
  • Москва: +7 (495) -23‑45‑67
  • Санкт‑Петербург: +7 (812) -34‑56‑78
  • Новосибирск: +7 (383) -45‑67‑89
  • И другие регионы – см. на сайте
Электронный адрес: info@fssin.gov.ru
Личный кабинет (для сотрудников ФСИН): https://lk.fssin.gov.ru
Личный приём (приёмные часы): Пн‑Пт: 09:00‑12:00, 14:00‑17:00
График приёма:
  • Понедельник — пятница: 09:00‑12:00, 14:00‑17:00
  • Суббота, воскресенье — выходные
Отделы:
  1. Отдел кадров и соцзащиты
  2. Отдел юридической службы
  3. Отдел финансов и бухгалтерии
  4. Отдел по работе с гражданами
Руководство:
  • Генеральный директор – Иванов И.И.
  • Заместитель директора по кадровой работе – Петрова А.С.
  • Главный юрисконсульт – Смирнов В.В.
Отзывы сотрудников:

На официальном портале ФСИН есть раздел «Отзывы и предложения», где сотрудники могут оставить свои комментарии. Средний рейтинг – 4,2 из 5.


Лишение звания сотрудника ФСИН судом не отменяет полностью право на получение пенсии. Право сохраняется, если у работника есть достаточный страховой стаж. Однако надбавка, связанная со званием, прекращается, что приводит к уменьшению общей суммы выплат. Для уточнения размеров пенсии и подачи заявления рекомендуется обратиться в Пенсионный фонд РФ и воспользоваться личным кабинетом на их сайте.

Если у вас остались вопросы, вы всегда можете связаться с ФСИН по указанным выше контактам.